Este processo seletivo visa o preenchimento de demandas temporárias em três grupos específicos de unidades escolares: Escolas Quilombolas, Escolas de Tamoios e Escolas de Cabo Frio (Central e Grande Jardim). A seleção prevê também reserva de vagas para pessoas com deficiência, pretas e pardas, indígenas e quilombolas, conforme a legislação vigente.
Cargos;
- Agente Administrativo (Nível Médio).
- Secretário Escolar (Nível Médio).
- Motorista (Nível Médio).
Número de Vagas:03
Remuneração: A Prefeitura oferece salários entre R$ 1.621,00 e R$ 2.290,30, por jornadas de trabalho de 20 a 30 horas por semana.
Observação: Além do nível de escolaridade informado, outros requisitos podem ser exigidos. Por isso, leia atentamente o Edital de abertura do processo seletivo.
Como se candidatar.
As inscrições serão recebidas até as 17h do dia 10 de março de 2026 com o preenchimento do formulário de inscrição via Google Docs (formulário abaixo) conforme o cargo que deseja concorrer:
As inscrições serão gratuitas.
Confira o EDITAL
A classificação dos candidatos será feita por meio das informações declaradas pelo candidato no sistema, no ato da inscrição, e será feita em ordem decrescente do somatório dos pontos obtidos na avaliação de títulos e/ou experiência profissional. Veja como será:
| Auxiliar de Classe Descrição | Pontuação |
|---|---|
| Experiência profissional comprovada na função pretendida a partir de 06 meses completos até 11 meses trabalhados | 10 pontos |
| Experiência profissional comprovada na função pretendida de 01 ano completo trabalhado | 20 pontos |
| Experiência profissional comprovada na função pretendida de 02 anos completos trabalhados | 30 pontos |
| Experiência profissional comprovada na função pretendida de 03 anos completos trabalhados | 40 pontos |
| Experiência profissional comprovada na função pretendida de 04 anos completos trabalhados | 50 pontos |
| Experiência profissional comprovada na função pretendida de 05 anos completos trabalhados | 60 pontos |
| Experiência profissional comprovada na função pretendida de 06 anos completos trabalhados | 70 pontos |
| Experiência profissional comprovada na função pretendida de 07 anos completos trabalhados | 80 pontos |
| Experiência profissional comprovada na função pretendida de 08 anos completos trabalhados | 90 pontos |
| 01 curso de atualização concluído na área do cargo pretendido com carga horária mínima de 40 horas | 10 pontos |
| Professor Inspetor Escolar Descrição | Pontuação |
|---|---|
| Experiência profissional comprovada na função pretendida a partir de 06 meses completos até 11 meses trabalhados | 10 pontos |
| Experiência profissional comprovada na função pretendida de 01 ano completo trabalhado | 20 pontos |
| Experiência profissional comprovada na função pretendida de 02 anos completos trabalhados | 30 pontos |
| Experiência profissional comprovada na função pretendida de 03 anos completos trabalhados | 40 pontos |
| Experiência profissional comprovada na função pretendida de 04 anos completos trabalhados | 50 pontos |
| Experiência profissional comprovada na função pretendida de 05 anos completos trabalhados | 60 pontos |
| Experiência profissional comprovada na função pretendida de 06 anos completos trabalhados | 70 pontos |
| Pós-graduação na área da Educação | 5 pontos |
| Mestrado na área da Educação | 10 pontos |
| Doutorado na área da Educação | 15 pontos |
| Intérprete de Libras Descrição | Pontuação |
|---|---|
| Experiência profissional comprovada na função pretendida a partir de 06 meses completos até 11 meses trabalhados | 10 pontos |
| Experiência profissional comprovada na função pretendida de 01ano completo trabalhado | 20 pontos |
| Experiência profissional comprovada na função pretendida de 02 anos completos trabalhados | 30 pontos |
| Experiência profissional comprovada na função pretendida de 03 anos completos trabalhados | 40 pontos |
| Experiência profissional comprovada na função pretendida de 04 anos completos trabalhados | 50 pontos |
| Experiência profissional comprovada na função pretendida de 05 anos completos trabalhados | 60 pontos |
| Experiência profissional comprovada na função pretendida de 06 anos completos trabalhados | 70 pontos |
| 01 (um) curso de atualização concluído na área do cargo pretendido com carga horária mínima de 40 horas | 05 pontos (somente 1 curso de 40h) |
| Pós-graduação na área da Educação | 10 pontos |
| Mestrado na área da Educação | 15 pontos |
Importante: Lembre-se que não somos responsáveis pelo processo seletivo e nem pelas candidaturas. Caso os contratantes se interessem e queiram te entrevistar, os mesmos entrarão em contato com você; Desejamos boa sorte e não esqueça de nos dar um feedback, isso nos impulsiona a seguir trabalhando.
